Leaders Update im Sept. 06

Im Lauf der vergangenen Wochen wurden folgende Artikel und Tools neu aufgenommen:

|f| Führen in Projekten: PM bei Veränderungen der Organisationskultur

|| Führen in Projekten: Das Kontaktzyklus-Modell

|g| Führen in Projekten: "Sieben goldene Regeln"

|g| Netzwerken: Erfolgsfaktoren für Netzwerke und Kooperationen

|g| Netzwerken: Wann lohnt sich Netzwerken?

|g| Führungskräfteentwicklung: Bayer-Akademie - Evaluation

In den Bereichen Leaders Service und Specials finden Sie zahlreiche Curricula in den Bereichen General Management, Führung, Nachwuchsführungskräfte, Coaching, Human Resources etc., die vor kurzem wieder einmal auf den neuesten Stand gebracht wurden.

zu den Ausbildungen

Um den bisherigen Bestell- und Abwicklungsprozess bei Firmenmitgliedschaften wesentlich einfacher und kundenfreundlicher zu gestalten, haben wir über den Sommer einige Systemänderungen vorgenommen. 

So haben Sie als Unternehmen nun im Rahmen einer COMPANY COMPETENCE CARD die Möglichkeit eines eigenen Firmen-Logins, mittels dessen Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter auf die Know-How-Plattform zugreifen können.

Jenen Mitarbeitern, die von uns regelmäßig via Update über Neuerungen, aktuelle Führungsjobs und neu erschienene Leaders Reports informiert werden wollen, steht es frei, sich selbst via Update-Bestellung mit ihrer E-Mail-Adresse zu registrieren, ohne dass Ihrem Unternehmen dadurch irgendein Handling-Aufwand entsteht.

Zudem haben wir unsere Firmenpackages auf die verbreitete Form der Unternehmensgröße (= Zahl der Mitarbeiter) umgestellt und attraktive Paketpreise für Sie geschnürt.

zur Firmenmitgliedschaft

Ebenfalls neu und längst überfällig war eine kurze und bündige Darstellung einiger zentraler Gedanken, die dem Leaders Circle zugrunde liegen und die wir nun auf einer eigenen Seite ausformuliert haben.

zu unserer Philosophie