Worauf müssen Führungskräfte achten, damit die Entsendung ins Ausland die Karriere fördert und nicht zur Sackgasse wird?
Dr. Hartmut Ehrlich, Vice President Global Research and Development bei Baxter BioScience, über Lebenspläne und Lebensrealitäten als Global Leader.
Franz Deim, Managing Director der Erste Corporate Finance GmbH, über den besonderen Reiz von Auslandseinsätzen, überzogene Erwartungen, notwendige Schritte bei der Vorbereitung der Rückkehr und den großen Wert von Expatriates-Netzwerken.
Dr. Herbert Mannsbart, im Konzernpersonalmanagement der Erste Bank zuständig für Expatriates, über die Aufbauphasen eines Expatriates-Pools, die Bestandteile eines attraktiven "Packages" und die Feinheiten im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Mag. Judith Seher, Department Manager, Expatriate Services der OMV Solutions GmbH, und Christina Haug, HR-Managerin CEE im OMV-Geschäftsbereich "Raffinerien und Marketing" über die notwendigen Beiträge von Organisation und entsandter Person, damit Auslandsentsendungen erfolgreich verlaufen.
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