Was ist die Leaders Connection

Die Leaders Connection umfasst mehrere kleine Kreise gleichgesinnter Führungskräfte!
Diese "Circles" bestehen aus ca. 12-16 Mitgliedern, die sich 5 mal im Jahr treffen, um in vertrauten Kleingruppen intensiv und strukturiert miteinander an Ihren "wirklichen" Problemen zu arbeiten, sich langfristig eine stabile "Zwischenwelt" zu schaffen und in Vertrautheit und Sicherheit miteinander, füreinander und aneinander zu wachsen.

Die Leaders Connection ist kein "Netzwerk"!
Sie ist keine "Veranstaltungsreihe" mit Vorträgen und ein wenig Smalltalk, sondern ein Zusammenschluss von erfahrenen Geschäftsführer/innen bzw. Führungskräften mit dem klaren Ziel, miteinander an jenen Fragen zu arbeiten, die sie jetzt und hier bewegen. Daher ist hier nicht Ziel, mit möglichst vielen Leuten "in Kontakt zu kommen", sondern in einem kleinen Kreis Gleichgesinnter gegenseitiges Vertrauen aufzubauen, langfristige, tragfähige Beziehungen zu
schaffen und effizient miteinander zu arbeiten.

Die Leaders Connection ist keine "Seilschaft", sondern eine "Gemeinschaft"!
Mitglieder der Circle haben nicht nur Lust, gemeinsam nach neuen Lösungen zu suchen, sie denken langfristig und hinterfragen die Lösungen und Vorgangsweisen auch darauf hin, ob diese von einer Haltung von Fairness, Respekt und Wertschätzung getragen sind. Das tun sie deshalb, weil sie im Sinn einer "wertschätzenden Unternehmensführung" glauben, dass gegenseitige Wertschätzung und Respekt im täglichen Umgang sich in Engagement, Kreativität und Innovation niederschlagen und damit "wertschöpfend" sind.

Die Leaders Connection ist nicht "elitär" um ihrer selbst willen!
Klein, fein und elitär ist die Leaders Connection höchstens insofern, als das Ziel eines offenen und produktiven Austausches und gegenseitiger Unterstützung sehr spezielle Rahmenbedingungen erfordert, die nur in einem kleinen und stabilen Kreis herstellbar sind.

Wer sind die Mitglieder der  Leaders Connection?

General-Manager-Circle 1:
Geschäftsführer/innen mittelständischer (Familien-)Unternehmen, Wien/Umgebung, ausgewogener Branchen-Mix.

General-Manager-Circle 2:
Österreich-Geschäftsführer/innen internationaler Unternehmen, Wien/Umgebung, ausgewogener Branchen-Mix.

Manager-Circle:
Führungskräfte der 1. Berichtsebene (Leiter Verkauf, Produktion, Finanzen, …) aus Unternehmen in Wien und Umgebung, ausgewogener Branchen-Mix.

HR-CEE-Circle:
Pesonalchefs CEE bzw. SEE aus unterschiedlichen Großunternehmen und Branchen mit länderübergreifender Verantwortung.